Augmentation du point d'indice de la fonction publique : le décret

Publié le 03/06/2016

L'augmentation de 1,2 % de la valeur du point d'indice de la fonction publique annoncée le 17 mars dernier par le gouvernement était conditionnée par la publication d'un décret. Le décret n° 2016-670 du 25 mai 2016 portant majoration de la rémunération des personnels civils et militaires de l'Etat, des personnels des collectivités territoriales et des établissements publics d'hospitalisation a été publié le 26 mai 2016.

A compter du 1er juillet 2016, la valeur du point fonction publique augmentera de 0,6 %. La dernière revalorisation était intervenue le 1er juillet 2010 (0,5 %). La valeur annuelle du traitement afférent à l'indice 100 majoré sera égale à  5 589,69 €. Le traitement brut annuel minimum de la fonction publique (indice majoré 309) sera fixé à 17 272,14 € soit un montant brut mensuel de 1 439,35 €.

Une deuxième revalorisation de 0,6 % s'appliquera à compter du 1er février 2017. La valeur annuelle du traitement, afférents à l'indice de base sera alors égale à 5 623,23 €. Le traitement brut annuel minimum de la fonction publique (indice majoré 309) sera fixé à 17 375,78 €, soit un montant brut mensuel de 1 447,98 €.

La valeur annuelle brute du point passera donc de 55,5635 euros aujourd'hui à :

  • 55,8969 euros au 1er juillet 2016
  • 56,2323 euros au 1er février 2017

Vous pouvez télécharger la circulaire sur les barèmes de traitement sur le site de la Maison des Communes dans la rubrique outils paie : www.maisondescommunes85.fr/centre-de-gestion-de-la-fonction-publique-territoriale/carriere-et-paie/outils-paie/baremes-de-traitement.