Suite aux accords de Ségur en date du 13 juillet 2020, le décret n°2022-625 du 22 avril 2022 [1] intègre les techniciens de laboratoire médical, les préparateurs en pharmacie hospitalière et les diététiciens en catégorie A.

En effet, il insère ces trois spécialités relevant auparavant du cadre d’emplois des techniciens paramédicaux (en voie d’extinction) dans le nouveau cadre d’emplois des pédicures-podologues, ergothérapeutes, psychomotriciens, orthoptistes et manipulateurs d’électroradiologie médicale territoriaux.

Ce décret précise également les modalités de reclassement des agents dans les nouvelles structures de carrière (article 15 - tableau de correspondance).

Il détermine également les dispositions transitoires applicables aux agents en 2022 pour ce qui est des concours (article 16), stages (article 17), recrutement par contrat d’agents en situation de handicap (article 18) ou encore des avancements de grade (article 19).

Le décret n°2022-627 du 22 avril 2022 [2] vient quant à lui fixer le nouvel échelonnement indiciaire qui leur est applicable du fait de leur intégration dans ce nouveau cadre d’emplois de catégorie A.

Enfin, ces nouvelles dispositions sont entrées en vigueur le 1^er mai 2022.

Pour plus de détails, vous pouvez consulter la fiche cadre d’emplois correspondante mise à jour.