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(Nouveau) Le coaching : un levier pour votre développement

7 février, 2025 - 10:30 -- Communication

Besoin de prendre du recul sur votre pratique professionnelle ? D’acquérir de nouvelles compétences ou de mieux gérer les changements ? Le coaching vous accompagne dans votre évolution.

Le coaching, c’est quoi ?

C’est un accompagnement personnalisé réalisé par un coach diplômé, adapté à vos besoins professionnels. Il vise à développer votre potentiel, améliorer votre savoir-faire et faciliter la mise en œuvre de changements.

Pourquoi se faire coacher ?

Le coaching permet de :

  • Prendre du recul et mieux comprendre ses modes de fonctionnement
  • Définir des objectifs clairs et mettre en place des actions concrètes
  • Renforcer la cohésion d’équipe et améliorer la communication
  • Accompagner une transition professionnelle ou un changement organisationnel

Comment ça fonctionne ?

  • Vous prenez rendez-vous pour un entretien téléphonique préalable (gratuit), qui permet de bien définir si votre besoin correspond au process de coaching
  • Un contrat tripartite est conclu entre vous, le coach et un tiers (le responsable de l’agent, le plus souvent). Il précise le nombre de séances envisagé (5 au minimum), leur durée (1h à 1h30) et l’intervalle prévu entre chaque séance (2 semaines à 1 mois).
  • Les séances se déroulent sous forme d’échanges et de plans d’actions entre chaque rendez-vous. Le forfait est de 5 séances (leur nombre peut varier ; l’accompagnement s’adapte à l’évolution de la situation) auxquelles s'ajoutent deux rendez-vous tripartites pour la contractualisation et le bilan.

Quelques exemples d’accompagnement :

  • Dépasser un obstacle ou une difficulté professionnelle
  • Préparer une décision ou un événement professionnel important
  • Agir dans des situations professionnelles difficiles (crise, conflit)
  • Renforcer son efficacité personnelle au travail (organisation, gestion du temps…)
  • Réussir et s’affirmer dans sa fonction actuelle ou future
  • Gérer son stress
  • Appréhender les interactions

Tarif

  • 80 €/ heure (convention et devis)
  • Entretien préalable gratuit

Intéressé(e) ?

Pour en savoir plus, contactez Chantal VINCENT-CABOUD :

  • Par courriel : conseil.organisation@cdg85.fr
  • Par téléphone : 02 55 36 00 84 / 06 27 28 83 51

Ne restez pas seuls face aux défis professionnels, le coaching peut vous aider à avancer.


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